訓練時數管理

為了落實教育訓練，許多金融保險機構會制定一套教育訓練機制，安排防制洗錢、法令遵循的教育訓練課程，

針對不同業務專業，也設計專屬課程讓員工瞭解作業規範與風險，

並要求全體員工每年度需達成的教育訓練時數，以評估員工對於洗錢防制及打擊資恐觀念學習的效果。